sábado, 25 de julio de 2015

Reflexiones sobre el marco conceptual de la orientación laboral por María Pereira


 Pinceladas que considero significativas del marco conceptual de la orientación laboral


MARCO DE REFERENCIA DE LA ORIENTACIÓN LABORAL




Medidas puestas en marcha a lo largo del 2014


- Estrategia española de activación del empleo 2014-2016
- Plan nacional de implantación de la garantía juvenil
- Buenas prácticas para modernizar los Servicios Públicos de empleo
- Nuevo modelo de formación profesional para el empleo
- Estrategia de emprendimiento y empleo joven 2013-2014
- Reforma educativa y formación dual
- Apoyo al emprendimiento

Estrategia europea de empleo 2020

Marco que permite a los pises de la UE compartir, debatir y coordinar sus políticas de empleo



MERCADO LABORAL


Causas del paro por las principales escuelas de pensamiento económico


1- Escuela Clásica
 
El mercado de trabajo está siempre en situación de pleno empleo, y esto se debe a que los salarios son sensibles a la baja. No habría paro si dejáramos a las fuerzas que operan en él actuar con total libertad para llegar a establecer acuerdos de intercambio como en cualquier otro mercado. Pero el mercado de trabajo no cuenta con la flexibilidad que se dan en otros mercados. Es un mercado regulado mediante el establecimiento de un precio mínimo superior al salario de equillibrio (SMI), existiendo toda una serie de normas que regulan las relaciones laborales.


2- Escuela Keynesiana
 
El mercado de trabajo no está siempre en situación de pleno empleo, si no que puede existir paro. Esto se explica porque los salarios a corto plazo son rígidos a la baja y son pegajosos. La causa del paro la sitúan en la insuficiente demanda agregada de la economía. Lo que habría que hacer es aumentar la demanda agregada de la economía (el consumo, la inversión, el gasto público, las exportaciones-importaciones)


CERTIFICACION E FORMACION PROFESIONAL


Ejemplo de un certificado de profesionalidad: Atención sociosanitaria a personas en el domicilio - SSCS0108

Certificado de profesionalidade

Ejemplo de una cualificación profesional: Atención sociosanitaria a personas en el domicilio - SSC089_2

Cualificación profesional


Cualificación profesional
 
Conjunto de competencias profesionales con significación para el empleo, que pueden ser adquiridas mediante formación modular, u otros tipos de formación, y a través de la experiencia laboral.


Competencia profesional
 
Conjunto de  conocimientos y capacidades que permiten el ejercicio de la actividad profesional conforme a las exigencias de producción y del empleo.

Hablamos de Competencias

En la formación para el empleo, en la formación reglada, y en la empresa.

Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales

Es la base para elaborar la oferta formativa de los títulos de la formación profesional, y los certificados de profesionalidad.

Certificado de profesionalidad

Acreditación con carácter oficial de competencias profesionales.


LA POLITICA SOCIAL Y DE EMPLEO DE LA UE


Estrategia de crecimiento Europa 2020
 
Objetivos:

1. Empleo
2. Innovación
3. Educación
4. Inclusión social
5. Clima y energía


Cómo conseguir financiación de la UE


Fondos estructurales

Permiten corregir el desequilibrio entre las regiones más ricas y las menos desarrolladas con la intención de conseguir la cohesión económica y social de europa.
 
1. FEDER:  Fondo Europeo de Desarrollo Regional
2. FSE:  Fondo Social Europeo
3. FONDO DE COHESION
4. FEADER:  Fondo Europeo Agrícola de Desarrollo Rural
5. FEMP:  Fondo Europeo Marítimo y de Pesca


FEAG

Fondo europeo de adaptación a la globalización


FEAD

Fondo de ayuda europea para los Más Necesitados


EASI

Programa Europeo de Empleo e Innovación Social
 
1. Eje progress: Modernización de las políticas de empleo y sociales
2. Eje Eures: Movilidad profesional
3. Eje Microfinanciación y emprendimiento social


Enlaces y bibliografía de la Unión Europea

Enlaces y biliografia de la Unión Europea



LA INICIATIVA EMPRENDEDORA COMO FORMA DE ACCESO AL MERCADO LABORAL



Emprendimiento

1. La Idea
 
Preguntas que debes plantearte: Que actividad emprender, quién, por qué, clientes, nombre comercial, localización. 

Si eres capaz de dar respuesta a estas cuestiones es porque dispones de un diseño empresarial, ó un modelo de negocios. Para ello el modelo Canvas es una herramienta cualitativa que se confecciona en un lienzo en el cual se trata de dar respuesta a 4 preguntas básicas: Como, que , quien, e cuanto. Se corresponde con las 4 areas: Infraestructura (Alianzas, actividades, recursos, claves), oferta (propuesta de valor), clientes (relación con los clientes, canales y segmentos), fiananzas. Estos 4 bloques se descomponen en 9 módulos.


2. La persona emprendedora

3. El plan de empresa 

Para dar respuesta a la pregunta: Cómo emprender

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